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viernes, noviembre 22, 2024
Aníbal Fernández sobre las Paritarias: "Hay que seguir discutiendo"

Aníbal Fernández sobre las Paritarias: «Hay que seguir discutiendo»

El jefe de Gabinete, Aníbal Fernández, reivindicó hoy la negociación en paritarias entre los trabajadores y los sectores empresarios como se vienen desarrollando en los últimos 12 años y opinó que «no hay otro camino de seguir discutiendo y discutiendo», porque «nadie dijo que iba a ser un camino fácil». En diálogo con los periodistas, antes de ingresar a la Casa de Gobierno, consultado sobre las discusiones paritarias que se están desarrollando estos días, respondió: «Acá el futuro de las paritarias es seguir discutiendo y discutiendo. No hay otro camino. Si nadie dijo que iba a ser un camino fácil». «Lo que decimos también es que estamos buscando -es el objetivo central de la discusión de las convenciones colectivas entre trabajadores y empleadores-, que se pongan de acuerdo en las formas y condiciones de trabajo y en el valor de ese trabajo», remarcó. En ese marco, el funcionario insistió en que «se tiene que seguir discutiendo y el Ministerio de Trabajo ayudar a ambas partes para que lleguen esas conclusiones, lleguen a un determinado punto de acuerdo, quizás no quedan satisfechos ninguno de los dos, pero que sea lo más parecido a lo que se está buscando». Aníbal Fernandez añadió: «no hay que temerle al ruido que puede generar este tipo de discusiones paritarias, se están discutiendo condiciones de trabajo y salarios». Sobre la protesta de los bancarios Consultado acerca del no acatamiento de la conciliación obligatoria dispuesto para el día de hoy por el gremio que agrupa a los trabajadores bancarios, por lo que no hay atención al público en las instituciones bancarias, respondió que «el no acatamiento es sólo una circunstancia y las circunstancias hay que respetarlas y tomarlas como tales. No hay que meterse en medio de esas circunstancias y creer que se deben de resolver las cosas como si fuesen un papá que le llama la atención a los chicos. Se tiene que seguir trabajado para llegar a una solución entre las partes».

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