La elección de Jerónimo, quien ha trabajado junto a su padre como asistente personal, ha generado diversas opiniones dentro de la organización. Se le considera un candidato inexperto para un rol crítico que conecta las bases con la dirección del sindicato.

Una Reorganización Familiar en el Gremio

La promoción de Jerónimo llega tras la decisión de Pedro Mariani, quien ocupaba el cargo de secretario Gremial, de retirarse tras una larga carrera acompañando a Moyano desde los años 80. Aunque se alega que su salida fue voluntaria, algunos en el entorno sugieren que Mariani esperaba un gesto de reconocimiento por parte de Moyano, que nunca llegó.

Expectativas y Desafíos para Jerónimo

A pesar de su juventud, Jerónimo Moyano enfrenta expectativas elevadas. Su rol incluye gestionar situaciones de conflicto y asegurar que las decisiones del gremio se implementen de manera eficaz. Sin embargo, ha habido murmullos de que «el pibe de Hugo está verde» para asumir tales responsabilidades.

El Contexto Familiar y Su Impacto

Jerónimo no es el único integrante de la familia en posiciones de influencia dentro del sindicato. Mientras su padre ocupa un prestigioso despacho, su hermano Pablo se ha distanciado por conflictos personales. Además, otros miembros de la familia también desempeñan roles importantes, incrementando la presencia de los Moyano en la estructura del gremio.

Reacciones y Futuro del Gremio

La llegada de Jerónimo a un cargo tan estratégico plantea preguntas sobre el futuro del sindicato y si esta decisión es una medida de autopreservación por parte de Hugo Moyano, quien a sus 81 años, navega por mareas complicadas en el ámbito sindical.

La situación actual apunta a un intento de reforzar el control familiar en un espacio donde la competencia y la desconfianza pueden desestabilizar aún más la estructura del gremio. ¿Podrá Jerónimo demostrar que tiene lo necesario para mantener la unidad y eficiencia en un entorno tan volátil?